Доверенность – понятие (определение) и виды доверенностей: по количеству участников, объему назначенных полномочий, форме оформления документа и сроку действия. Дополнительная информация о реестровых номерах и датах выдачи.

Образцы доверенностей на ребенка: в детский сад, поликлинику, больницу, лагерь, на соревнования. Примеры оформления доверенности на родственников ребенка. Сроки действия документа и его нотариальная стоимость.

Образец доверенности на представление интересов физлица в гаражно-строительном кооперативе (ГСК). Пример заполненной доверенности. Бланк (форма) для самостоятельного заполнения персональных данных.

Образцы доверенностей в военкомат на представление интересов юридических и физических лиц. Доверенность на получение бланков Ф-4 (бронирование). Сроки действия доверенностей.

Образцы (примеры) оформления доверенностей на право получения денежных средств за другого человека. Генеральная (нотариальная) доверенность. Сроки действия и стоимость оформления доверенности у нотариуса.

Образцы доверенностей на все действия от физического лица – физлицу для предоставления: в суд, налоговую инспекцию, банк, МФЦ, ГИБДД. Формы (шаблоны) для заполнения персональных данных доверителя и доверенного лица. Сроки действия и стоимость доверенности, заверенной у нотариуса.

Образцы доверенностей на продажу квартиры с правом и без права получения денежных средств. Пример доверенности по продаже доли в квартире. Типовая форма доверенности для заполнения персональных данных доверителя и доверенного лица.

Образцы доверенностей на право подписи (первичных, бухгалтерских, банковских, кассовых, складских, отгрузочных) документов и договоров за директора. Готовые шаблоны для заполнения.

Ответ на вопрос: “Как законно уволиться с работы без отработки двух недель? Список причин, согласно которым работники могут увольняться без каких-либо отработок. ТК РФ (ст. 80).

Информация для написания объяснительных записок на работе, чтобы не было негативных последствий работнику от его нарушений. Примеры веских причин, за которые последствия от руководства не последуют.